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号数
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発行日
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主 な 記 事
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| 25.0４ |
2025.4.1 |
人事院来年度以降 官民比較５０人以上⇒１００人以上へ提言 ユニオンの要求実現に近づく |
| 25.03 |
2025.3.4 |
地方整備局等の内示日が３月７日から２月２８日に早まる ユニオン要求が実現 |
| 25.03 |
2025.3.4 |
地理院の測地課長６級枠を増やし管理職手当の見直しを 官房長交渉で地理中執が訴え |
| 25.01 |
2025.1.28 |
６級定数 出張所長は５年前の３倍に |
| 25.01 |
2025.1.14 |
地方整備局で８４人の増員 財務省のホームページ（参考資料）で確認 |
| 25.01 |
2025.01.07 |
人事院本院と会見 地理院地方測量部の管理職員の処遇改善を求め |
| 24.11 |
2024.11.26 |
本省では課長補佐から室長（管理職）に昇任 でも給与の逆転現象が問題 |
| 24.11 |
2024.11.14 |
国交大臣に要求書提出 地方整備局・国土地理院の出先機関の課長・出張所長などの管理職員の処遇改善を要求 |
| 24.10 |
2024.10.17 |
ユニオンへの加入の呼びかけ |
| 24.10 |
2024.10.15 |
令和５年度から事務所課長・出張所長の昇格時期が早まりました |
| 24.9 |
2024.9.26 |
要員確保・管理職の処遇改善を求め 本省官房長とユニオンで会見 |
| 24.8 |
2024.8.27 |
再任用者の給与は厚生年金相当額支給を前提で決定 導入時の経緯から再任用者の処遇改善を |
| 24.8 |
2024.8.27 |
定年延長者と再任用者に処遇の差 再任用者にも職員並みのボーナスを |
| 24.8 |
2024.8.20 |
再任用者の俸給月額が１級以外最低金額 厚生年金・基礎年金が支給されている時決めたのに |
| 24.8 |
2024.8.13 |
人事院勧告で管理職員の深夜手当支給要件改善 |
| 24.8 |
2024.8.1 |
令和7年度から5年間で５％の定員合理化 国交省は３，０１３人の定員合理化も |
| 24.7 |
2024.7.2 |
自治体の会計年度任用職員が正規職員並みにボーナス支給 再任用職員も正規職員並みに |
| 24.6 |
2024.6.13 |
2025年に年金改悪を検討 今年夏頃までに素案が！ |
| 24.6 |
2024.6.13 |
管理職員特別勤務手当の改善を求める（ダム操作等の特例勤務時も手当てを） |
| 24.6 |
2024.6.6 |
事務所・出張所の増員問題等で国会議員と懇談 |
| 24.6 |
2024.6.4 |
第２７回定期全国大会の開催 ３４名が参加 |
| 24.3 |
24.3.28 |
官房長交渉 必要な要員の確保、組織の整備に最大限の努力を |
| 24.2 |
2024.2.8 |
管理職員の深夜手当改善 給与制度のアップデートから支給時間帯の見直しが |
| 24.2 |
2024.2.6 |
事務所課長・出張所長の６級定数大幅増へ |
| 24.1 |
2024.1.18 |
地方整備局等で８２人の増員 財務省のホームページで確認 |
| 24.1 |
2024.1.18 |
地方整備局等で８２人の増員 財務省のホームページ（参考資料）で確認 |
| 24.1 |
2024.1.18 |
内閣人事局交渉 地方整備局・国土地理院の増員を要求 |
| 24.1 |
2024.1.11 |
人事院本院と会見 管理職員の処遇改善を求め |
| 23.11 |
2023.11.7 |
国交管ユニオンに加入して要求実現を ６級昇格を早め定年延長後の処遇改善を |
| 23.11 |
2023.11.7 |
出張所長の６級昇格時期も早まる（１年 → １．５年）要求前進 |
| 23.10 |
2023.10.31 |
官房長会見 職場の増員・処遇改善求め |
| 23.10 |
2023.10.24 |
定年延長者と再任用者の年収に100万円の差が ボーナスの改善が格差を減らす |
| 23.10 |
2023.10.5 |
再任用者の処遇改善はボーナスで 年収はボーナスによる差額が大きい |
| 23.9 |
2023.9.28 |
地方整備局・国土地理院の増員を テックフォースの法的位置づけで要員の確保を |
| 23.9 |
2023.9.28 |
国土地理院の管理職の処遇改善を 地方測量部課長 退職１年前には６級昇格を |
| 23.9 |
2023.9.28 |
地方整備局の新任管理職の処遇改善を 管理職昇任と同時に５級に ５５歳までに６級に |
| 23.9 |
2023.9.12 |
管理職等の皆さん あなたの声を聞かせてください。 『管理職等アンケート』を実施しています！ |
| 23.8 |
2023.8.15 |
再任用職員の手当支給範囲の拡大 来年度勧告へ！ |
| 23.8 |
2023.8.15 |
管理職員の深夜手当の支給条件改善 来年度勧告か！ |
| 23.7 |
2023.7.27 |
再任用者に職員並みの処遇改善を ボーナス２．２６ヶ月 → ４．４０ヶ月へ |
| 23.7 |
2023.7.20 |
事務所課長の６級昇格時期早まる（１．５年→２．０年に）要求前進 |
| 23.7 |
2023.7.18 |
管理職員の手当改善を求める 管理職手当および管理職特勤手当の改善を |
| 23.7 |
2023.7.18 |
スマホで管理職ユニオンのホームページを覗いてみよう！ |
| 23.1 |
2023.1.5 |
地方整備局等で100人の増員へ |
| 22.5 |
2022.5.31 |
5/28 ３年ぶりの対面式で全国大会を開催 全国から３８名が集う！ |
| 22.5 |
2022.5.24 |
事務所・出張所の増員関係で国会議員要請および懇談会 |
| 22.3 |
2022.3.17 |
官房長交渉 職場の増員と処遇改善を求める |
| 22.1 |
2022.1.4 |
地方整備局等で１３５人の増員へ |
| 21.10 |
2021.10.21 |
国交大臣に要求書提出 地方整備局・国土地理院の出先機関の課長・出張所長の６級昇格枠の拡大を |
| 21.9 |
2021.9.7 |
『振替休暇』と『代休』の違いは 何でしょうか？ 職場のチェック |
| 21.9 |
2021.9.2 |
65歳からの年金生活は支払うものが多過ぎ 所得税、県市民税、介護保険料、健康保険料 |
| 21.8 |
2021.8.17 |
気候変動の中で防災職員は特に必要 気象庁・国土地理院・地方整備局等の職員 |
| 21.8B |
2021.8.4 |
管理職等アンケートでパワハラが現在も 現在も２６名の方が受けている |
| 21.8A |
2021.8.4 |
管理職等アンケートでパワハラが現在も パワハラ具体例（人事院HPから） |
| 21.7 |
2021.7.6 |
全国大会 Zoomで各支部を結び開催 |
| 21.6 |
2021.6.8 |
出先機関の増員問題で国会議員と懇談 |
| 21.1 |
2021.1.28 |
地方整備局の昇格枠（6級定数） 事務所課長、出張所長大幅に増える |
| 20.8 |
2020.8.13 |
再任用者にも『ﾊﾟｰﾄﾀｲﾑ・有期雇用労働法』に準じてボーナス等の改善を |
| 20.8 |
2020.8.11 |
国土地理院の地方測量部の処遇改善を |
| 19.12 |
2019.12.25 |
地方整備局で職員が101人の増員へ 国土交通省全体でも187人の増員 |
| 19.12 |
2019.12.19 |
再任用職員の各付けを上げることが必要 |
| 19.12 |
2019.12.19 |
財務省に4月期の赴任旅費増額を要求 4月転勤で約40万人持ち出しなどで訴える |
| 19.10 |
2019.10.3 |
引っ越し費用５０万円 赴任旅費１１万円 ４月の転勤で約４０万円の赤字 |
| 19.9 |
2019.9.28 |
週休日に台風が襲来 その時は、『振替』『管理職特勤』？ |
| 19.7 |
2019.7.28 |
管理職特別勤務手当で人事院判定（人事院年次報告書H30年） |
| 19.6 |
2019.6.19 |
北陸支部の行政措置請求に 人事院が判定 『週休日の振替は、事前でない場合は管理職員の特別勤務手当の対象』 |
| 18.11 |
2018.11.26 |
近畿支部の行政措置請求に対し人事院は『在宅勤務で管理職特別勤務手当の対象』と判定 |